PMI: Lazzarelli (Confcommercio) diz que a managerialidade é decisiva para o crescimento

Roma, 7 de maio de 2026 — Em apresentação realizada em Roma, durante o lançamento do novo Osservatorio del Terziario promovido por Manageritalia, Guido Lazzarelli, diretor de Políticas de Trabalho e Bem-estar da Confcommercio, apresentou uma leitura técnica e baseada em dados sobre a necessidade de reforçar a managerialidade dentro das PMI. A fala, centrada em evidências numéricas e cruzamento de fontes, converte-se em alerta pragmático para quem opera no setor.

"Os números, isoladamente, podem dizer tudo ou nada. Neste caso eles mostram claramente que o desenvolvimento econômico de nossas pequenas e microempresas passa exclusivamente por um aumento da managerialidade interna", declarou Lazzarelli. A observação foi feita no contexto da apresentação do observatório, cujo objetivo declarado é mapear tendências e desafios do terciário italiano.

O diagnóstico traçado pelo representante da Confcommercio parte de um pressuposto mensurável: mesmo as estruturas empresariais de menor porte exigem hoje uma abordagem global da cultura gerencial. "A competição que incide sobre uma pequena empresa é idêntica àquela enfrentada por uma grande corporação", afirmou Lazzarelli, enfatizando que managerialidade não é apenas técnica, mas um conjunto de ferramentas culturais e experienciais que viabilizam o crescimento.

O diretor também ressaltou o papel central do setor terciário na economia italiana, destacando que ele responde atualmente por 58% do Produto Interno Bruto nacional. "Trata-se de um processo cuja percepção intensifica-se agora, mas que se iniciou décadas atrás, quando o terciário absorveu mão de obra decorrente da desindustrialização ocorrida em determinadas regiões entre as décadas de 1970 e 1980", observou Lazzarelli.

Segundo a análise apresentada, a transformação do perfil econômico do país tornou o terciário um motor de absorção de emprego e, simultaneamente, um gerador de mão de obra qualificada, apta a competir em um mercado global. Este ponto foi sublinhado como estratégico: além de empregar, o setor capacita profissionais para enfrentar desafios de globalização e digitalização.

Do ponto de vista prático, a recomendação é clara e técnica: investimentos em formação gerencial, modernização de processos internos e adoção de modelos de governança adaptáveis às realidades das micro e pequenas empresas devem ser priorizados por políticas públicas e por iniciativas privadas. Foi essa mensagem, ancorada em dados e em comparação histórica, que Lazzarelli trouxe ao debate promovido por Manageritalia.

Apuração em Roma, cruzamento de fontes do setor e fala direta das lideranças compõem o quadro apresentado no evento. A realidade traduzida em números aponta para uma diretriz objetiva: sem expansão da managerialidade, as PMI ficam limitadas em sua capacidade de crescer e competir.