Fondazione Adecco: cada € investido em inclusão laboral gerou €4,30 em impacto social
Avaliação revela que a Fondazione Adecco gerou €4,30 por cada € investido em inclusão laboral ao longo de 25 anos.
Stella Ferrari 
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Fondazione Adecco: cada € investido em inclusão laboral gerou €4,30 em impacto social
Apresentada na Câmara dos Deputados, a avaliação do impacto social celebra 25 anos de atuação da Fondazione Adecco Ets. O diagnóstico, realizado com o apoio técnico do Isnet, revela que cada euro investido em projetos de inclusão laboral retornou €4,30 em impacto social — uma relação que mais que quadruplica os recursos aplicados.
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Em números: com um total de 12,8 milhões de euros aportados ao longo de um quarto de século, as iniciativas da fundação geraram um retorno agregado de 55,3 milhões de euros. Esse valor não é apenas simbólico: beneficia diretamente a finança pública (por meio do aumento de arrecadação em impostos diretos e indiretos sobre rendimento do trabalho), o estado social (pela redução de gastos com benefícios assistenciais e pelo incremento nas contribuições previdenciárias) e a comunidade (incluindo horas de voluntariado realizadas por pessoas atendidas).
Ao longo de 25 anos, a fundação apoiou 11.359 pessoas em condição de vulnerabilidade, implementando 2.935 percursos de educação para o trabalho e inclusão laboral e promovendo 639 cursos de formação profissional. O perfil da fragilidade evoluiu: além dos públicos históricos — pessoas com deficiência e maiores de 50 anos — hoje são prioridade jovens em risco de exclusão social, mulheres em situação de vulnerabilidade, pessoas com experiência migratória e indivíduos em contexto prisional.
Desde 2017, a Fondazione Adecco atua como implementing partner do UNHCR (Agência da ONU para Refugiados), com objetivos claros: aumentar a empregabilidade e a autonomia de refugiados e requerentes de asilo, articulando os principais stakeholders envolvidos nos processos de inclusão. A estratégia inclui Capacity Building para organizações do Terceiro Setor, empresas e universidades, construindo um ecossistema multilayer que facilita o acesso ao trabalho, valoriza competências e fortalece a inclusão socioeconômica.
Projetos emblemáticos confirmam o caráter especializado da fundação. O D.O.T.S. foca na autonomia econômica de mulheres sobreviventes de violência de gênero, com suporte do fundo Women for Women do Fundo Filantropico Italiano. O R.I.T.A., apoiado mais recentemente pela Fondazione De Agostini e pela Fondazione Azimut, aumenta a empregabilidade feminina em situações de fragilidade. Já #Coloriamolinvisibile - Al lavoro per l’autismo, na quinta edição, dirige-se especificamente à inclusão de pessoas no espectro autista no mercado de trabalho.
Como economista com visão de mercado, interpreto esses resultados como a correta calibragem de políticas e investimentos: quando a alavanca social é bem projetada e alinhada aos stakeholders, o motor da economia registra ganhos tangíveis. A relação custo-benefício de €1 para €4,30 não é apenas um indicador contábil; é a prova de que a inclusão é também uma estratégia de alta performance macroeconômica — uma aceleração que reduz fricções sociais e melhora a eficiência do sistema público.
Em síntese, a trajetória da Fondazione Adecco demonstra que investir em inclusão laboral é um design de políticas que resulta em retorno fiscal, social e comunitário, confirmando que a coesão social pode e deve integrar a agenda de produtividade e desenvolvimento.
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