CNI lança 6ª edição do Prêmio «Ingenio al femminile» para teses de engenharia sobre transição sustentável

Roma, 15 de abril de 2026 — A partir de 5 de maio estarão abertas as inscrições para a sexta edição do Prêmio de tese de graduação Ingenio al femminile, iniciativa do Consiglio Nazionale degli Ingegneri (CNI) em parceria com a consultoria Cesop HR. Voltada a jovens neodiplomadas em engenharia, a iniciativa tem como objetivo reduzir a disparidade de gênero no universo STEM e valorizar a presença feminina nas áreas técnicas.

Esta edição traz como tema central "Inovar para a transição sustentável", orientado aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (SDGs) e às estratégias globais para 2050. A novidade institucional é a menção Ingenio team, criada para reconhecer trabalhos resultantes de equipes lideradas por uma neodiplomada.

O prêmio solicita que as candidatas expliquem de que modo suas teses se enquadram nos princípios da transição sustentável, indicando claramente a qual dos macrotemas abaixo seu trabalho está vinculado. O CNI detalha as áreas de interesse para orientar a seleção:

• Sustentabilidade energética: soluções para integrar fontes renováveis, armazenamento e smart grids em redes urbanas e industriais;
• Sistemas urbanos inteligentes: monitoramento e gestão de recursos (energia, água, mobilidade, resíduos) usando IoT e inteligência artificial;
• Descarbonização industrial: tecnologias para reduzir emissões em processos industriais, especialmente em setores pesados como aço, cimento e química;
• Resiliência e adaptação às mudanças climáticas: projetos que reforcem infraestruturas e protejam recursos naturais frente a eventos climáticos extremos.

Em termos formais, as candidatas deverão explicitar como seu trabalho se insere no quadro geral dos SDGs e qual objetivo da transição sustentável é atendido pela pesquisa. A seleção prevê avaliação técnica sobre método, inovação, aplicabilidade e contributo para a engenharia sustentável.

Em declaração oficial, Angelo Domenico Perrini, presidente do CNI, afirmou: “Estamos muito satisfeitos por lançar a sexta edição do Prêmio. A longevidade do projeto Ingenio al femminile demonstra a necessidade de valorizar cada vez mais a contribuição feminina na engenharia italiana. A escolha do tema inovação é particularmente pertinente: a engenharia está a atravessar uma evolução rápida que junta áreas tradicionais a setores altamente inovadores.”

O caráter pragmático do prêmio reflete a intenção do CNI de aproximar a produção acadêmica dos desafios industriais e urbanos contemporâneos. A organização do prêmio recomenda que as candidatas apresentem também indicações sobre a replicabilidade das soluções propostas e sua integração em políticas públicas e cadeias produtivas.

As candidatas e as equipes interessadas devem acompanhar os canais oficiais do CNI e da Cesop HR para obter o regulamento completo, prazos detalhados, critérios de avaliação e documentação necessária para a inscrição, que será aberta em 5 de maio de 2026.

Apuração, cruzamento de fontes e confirmação institucional são os fundamentos desta cobertura. Continuaremos a acompanhar o desdobramento do prêmio e a divulgar resultados e vencedoras assim que publicados pelo CNI.