Enpacl reforça aposta na renovação geracional dos consultores do trabalho e monitora sustentabilidade

Por Giulliano Martini — Em discurso na abertura da assembleia dos Conselhos Provinciais dos consultores do trabalho, em Turim, Stefano Dalla Mutta, recém-eleito presidente da Enpacl, traçou prioridades claras para a gestão do instituto de previdência: controlar a sustentabilidade financeira e promover medidas concretas para garantir a renovação geracional da categoria.

Em apuração in loco e com cruzamento de fontes junto a participantes da sessão, a mensagem central do presidente foi sintética e técnica. A primeira função do organismo, afirmou Dalla Mutta, é manter o equilíbrio atuarial e orçamentário da entidade — um dever que não pode ser relativizado. "A principal função que nós temos é a de controlar sempre, manter bem sob controle a sustentabilidade do ente, o equilíbrio", explicou ele na abertura dos trabalhos.

No entanto, advertiu o presidente, a missão da Enpacl não se resume à mera concessão de pensões. É igualmente necessária a elaboração de iniciativas estruturadas para assegurar que a população profissional permaneça em atualização contínua e que haja um fluxo constante de entrada de jovens na profissão. Em suas palavras: é preciso promover um ricambio generazionale constante e contínuo entre os consultores do trabalho.

Para tanto, segundo Dalla Mutta, a instituição deve acompanhar de perto a categoria e apoiar de forma prática os órgãos que a representam. O foco é financiar e incentivar políticas ativas de classe que facilitem a entrada de novos profissionais, sobretudo jovens, e aumentem as chances de retenção desses talentos na categoria — um desafio reconhecido como difícil no atual contexto socioeconômico.

O presidente destacou ainda a questão demográfica que afeta diversas profissões: apesar de um declínio populacional generalizado, a Enpacl observa que, por ora, seus números permanecem estáveis. "O tema do declínio demográfico é antigo em todas as categorias; nós, felizmente, mantemos-nos estáticos em termos numéricos", afirmou Dalla Mutta, segundo registro oficial do encontro.

Mas a estabilidade estatística não reduz a necessidade de vigilância. Dalla Mutta sublinhou que a diretoria seguirá monitorando de forma permanente os indicadores relevantes, em particular a razão entre inscritos ativos e beneficiários de pensão. "Esses dois valores serão sempre vigiados, monitorados e estudados por nosso Conselho de Administração", concluiu o presidente.

O tom técnico e a ênfase na governança indicam a prioridade da nova gestão: combinar rigor atuarial com medidas proativas de políticas de categoria. Em síntese — a realidade traduzida em termômetros objetivos: controle das contas, políticas de atração e retenção de jovens profissionais e acompanhamento contínuo dos índices demográficos e atuariais.