Iziwork desafia queda do mercado e registra alta em automotive e gomma-plastica em 2025

Iziwork encerra 2025 em contracorrente ao mercado de trabalho temporário: enquanto o setor de somministrazione recua –0,8% em relação a 2024, a plataforma fecha o ano com crescimentos expressivos em segmentos-chave.

O levantamento apurado a partir de dados corporativos e declarações oficiais revela que o desempenho foi puxado sobretudo pelo setor automotive, que anotou um crescimento anual de 102%. Em segundo plano aparece o segmento gomma-plastica (borracha e plástico), com alta de 50%, seguido pelo turismo, que manteve seu impulso com um avanço de 44%. Outros setores também apresentaram resultados positivos: serviços (+33%) e retail (+11%).

Na ótica das ocupações mais demandadas, o cruzamento de dados mostra forte busca por sales assistant, perfis comerciais e técnicos especializados conforme os requisitos específicos de cada indústria. No turismo, a necessidade concentra-se nas principais funções de restauração e acolhimento ao cliente, em linha com a retomada dos fluxos sazonais.

Em comentário técnico, Alessia Giorio, worker acquisition manager da empresa, destacou que “o mercado de trabalho em 2025 tornou-se mais dinâmico, porém seletivo e segmentado. A diferença passa pela capacidade de ativar rapidamente os canais mais eficazes e identificar candidatos alinhados às exigências das empresas”. A executiva atribui os resultados à presença territorial robusta, à qualidade das ações de atração e à proximidade com os clientes.

Fundada na França em 2018 e integrada ao grupo Proman em 2023, a Iziwork desembarcou na Itália em 2020 com um modelo de negócios centrado em tecnologia. O uso de inteligência artificial e análises de dados em tempo real permitiu reduzir prazos e custos na busca por pessoal, posicionando a companhia como parceiro estratégico para empresas que demandam agilidade e precisão.

Desde 2021 a empresa vem ampliando sua estrutura no território italiano, inaugurando oito hubs regionais — entre eles Brescia, Bergamo, Torino, Parma, Pordenone, Verona, Roma e Ancona — além da sede central em Milão. O modelo combina centralização de funções-chave com cobertura local ampla, segundo a própria empresa, objetivo que sustenta a vantagem competitiva em relação às agências tradicionais.

Atualmente, a Iziwork emprega diretamente 110 colaboradores e mantém presença consolidada em regiões industriais como Piemonte, Lombardia, Emilia-Romagna, Veneto, Friuli-Venezia Giulia e Marche. A estratégia anunciada para o futuro prevê a abertura de novos hubs e o reforço de divisões especializadas para acompanhar a segmentação da demanda.

Da apuração em fontes institucionais e no material de divulgação corporativa resulta um quadro claro: a capacidade de integrar tecnologia, rede territorial e foco em nichos segmentados foi determinante para que a Iziwork navegasse em sentido contrário ao desempenho do mercado de somministrazione em 2025. Mantém-se, no entanto, a necessidade de monitoramento contínuo das dinâmicas setoriais, sobretudo pela crescente seletividade na contratação e pela aceleração das competências técnicas exigidas.

Apuração: Giulliano Martini, correspondente. Cruzamento de fontes corporativas e dados públicos. Fatos brutos, sem ruído.